: :: :: :
przejdź do strony: 14 | autor: Twórzmy razem :), dodał 2013-05-17 13:06 | komentuj |
> O 14:00, dnia 2013-05-15 jaka władza takie odwołanie napisał(-a):
> prokocki zwolnił szuberta :
>
> 1. bo zatrudnił radnego z sepopola a on chciał mieć ważne stanowisko w szpitalu a Szubert mu przeszkadzal
> 2. prokocki chciał odciąć się od ataków na siebie za szpital wszystkich dookoła i spuścił się na szuberta tym sam poprawia swój wizerunek
> 3. nie mając koncepcji co dalej ze szpitalem zmiana ma dac czas na decyzje choćby do wyborów
> 4. zobowiązania szpitala rosły za zgoda na nadolnego prokockiego i dąbrowskiego to ci panowie wspierali zadania pałacowe związków zawodowych nawet podpisywali porozumienia
> 5 SOR zadłużył szpital o 2,5 mln promocji wiedział o tym ale podjął decyzję o budowie skóry dając dotacje
>
> pozdrawiam !
Nie każdy musi lubić pisanie,
a kto nie lubi- kołkiem mu stanie.
Takie już nasze miasto kochane,
że gdy coś trafne, wnet w łeb dostanie.
Nie lubią samorządowcy nasi
żadnej krytyki, to im nie pasi.
Miast argumenty jakieś szykować,
dyskredytują, by prawdę schować.
Tutaj reguła twrda zarządza:
– ten, kto nie z nami, dno jest i menda.
Nie masz więc prawa człowieku pisnąć,
bo jak to zrobisz, możesz zawisnąć.
Rozmydlić, okpić, Tymińskim rzucić,
by zaspokoić notabli chuci.
Wróćmy do wątku, bo już południe:
Kto i dlaczego spuścił się w spodnie?
Czemu w szpitalu antykoncepcja,
co tam znalazła jakaś inspekcja?
Czemu samorządz nasz powiatowy,
tyle lat szedł po rozum do głowy?
Czy rzeczywiście Wojtuś z Nadolnym
oraz z Dąbrowskim był niepokorny?
Wspierając strajk tych pielęgniarek
teraz odwrotnie, podnoszą lament?
O co tu chodzi? Ktoś może zgadnie,
czemu nasz szpital znalazł się na dnie?
A może o coś innego chodzi?
Komu samorząd chce więc dogodzić? |
| autor: GMA, dodał 2013-05-18 08:07 | komentuj |
> O 13:06, dnia 2013-05-17 Twórzmy razem :) napisał(-a):
> > O 14:00, dnia 2013-05-15 jaka władza takie odwołanie napisał(-a):
> > prokocki zwolnił szuberta :
> >
> > 1. bo zatrudnił radnego z sepopola a on chciał mieć ważne stanowisko w szpitalu a Szubert mu przeszkadzal
> > 2. prokocki chciał odciąć się od ataków na siebie za szpital wszystkich dookoła i spuścił się na szuberta tym sam poprawia swój wizerunek
> > 3. nie mając koncepcji co dalej ze szpitalem zmiana ma dac czas na decyzje choćby do wyborów
> > 4. zobowiązania szpitala rosły za zgoda na nadolnego prokockiego i dąbrowskiego to ci panowie wspierali zadania pałacowe związków zawodowych nawet podpisywali porozumienia
> > 5 SOR zadłużył szpital o 2,5 mln promocji wiedział o tym ale podjął decyzję o budowie skóry dając dotacje
> >
> > pozdrawiam !
>
> Nie każdy musi lubić pisanie,
> a kto nie lubi- kołkiem mu stanie.
> Takie już nasze miasto kochane,
> że gdy coś trafne, wnet w łeb dostanie.
>
> Nie lubią samorządowcy nasi
> żadnej krytyki, to im nie pasi.
> Miast argumenty jakieś szykować,
> dyskredytują, by prawdę schować.
>
> Tutaj reguła twrda zarządza:
> – ten, kto nie z nami, dno jest i menda.
> Nie masz więc prawa człowieku pisnąć,
> bo jak to zrobisz, możesz zawisnąć.
>
> Rozmydlić, okpić, Tymińskim rzucić,
> by zaspokoić notabli chuci.
> Wróćmy do wątku, bo już południe:
> Kto i dlaczego spuścił się w spodnie?
>
> Czemu w szpitalu antykoncepcja,
> co tam znalazła jakaś inspekcja?
> Czemu samorządz nasz powiatowy,
> tyle lat szedł po rozum do głowy?
>
> Czy rzeczywiście Wojtuś z Nadolnym
> oraz z Dąbrowskim był niepokorny?
> Wspierając strajk tych pielęgniarek
> teraz odwrotnie, podnoszą lament?
>
> O co tu chodzi? Ktoś może zgadnie,
> czemu nasz szpital znalazł się na dnie?
> A może o coś innego chodzi?
> Komu samorząd chce więc dogodzić?
SZPITAL JEST NA BARDZO DOBREJ DRODZE I NADAL BĘDZIE, DOPÓTY DOPÓKI ZARZĄD SZPITALA NIE WPUŚCI POLITYKI NA SWÓJ TEREN. POLITYCY TO LUDZIE KTÓRZY NISZCZĄ NASZ DOBYTEK CZYLI P O L S K Ę. W prywatnych firmach ich nie ma i należy zauważyć, że PKB w ogromnej części pochodzi właśnie z nich. Najświńsza ekipa w dziejach Polski już na wylocie, a szpital da sobie radę. |
| autor: 50+, dodał 2013-05-18 12:13 | komentuj |
> O 08:07, dnia 2013-05-18 GMA napisał(-a):
> SZPITAL JEST NA BARDZO DOBREJ DRODZE I NADAL BĘDZIE, DOPÓTY DOPÓKI ZARZĄD SZPITALA NIE WPUŚCI POLITYKI NA SWÓJ TEREN. POLITYCY TO LUDZIE KTÓRZY NISZCZĄ NASZ DOBYTEK CZYLI P O L S K Ę. W prywatnych firmach ich nie ma i należy zauważyć, że PKB w ogromnej części pochodzi właśnie z nich. Najświńsza ekipa w dziejach Polski już na wylocie, a szpital da sobie radę.
Gratuluję optymizmu :) Nareszcie w zarządzie jest porządek. To tylko jedna zmiana personalna i już szpital jet na dobrej drodze :) Sukces Dyrektora.
Niestety, 5 mln długu nagle, jednego dnia nie zniknie...
A co do partyjnych, to co proponujesz? Zwolnić polityków? SLD- E. Majcherka i PO- B. Suchostawskiego? Niestety, bez zgody rady radnego nie odwołasz. Na pewno warto by zarząd nie pchał się do wyborów, miał swoje zdanie, bronił go przed zakusami Starostwa, a nie wykonywał ślepo polecenia.
O ile pamiętam, poprzednia Pani Dyrektor zawsze miała swoje zdanie, samorząd nie pchał się tak, jak ostatnio do rządzenia szpitalem.
Czasy Krzaklewskiego, czy Wachowskiego rządzych z tylnego siedzenia lub szarych eminencji już się zakończyły. Choć... Barty to ostatni przyczułek z czasów PRL, więc i te kierunki zmian do nas jeszcze nie dotarły. |
| autor: gma, dodał 2013-05-19 08:35 | komentuj |
> O 12:13, dnia 2013-05-18 50+ napisał(-a):
> > O 08:07, dnia 2013-05-18 GMA napisał(-a):
>
> > SZPITAL JEST NA BARDZO DOBREJ DRODZE I NADAL BĘDZIE, DOPÓTY DOPÓKI ZARZĄD SZPITALA NIE WPUŚCI POLITYKI NA SWÓJ TEREN. POLITYCY TO LUDZIE KTÓRZY NISZCZĄ NASZ DOBYTEK CZYLI P O L S K Ę. W prywatnych firmach ich nie ma i należy zauważyć, że PKB w ogromnej części pochodzi właśnie z nich. Najświńsza ekipa w dziejach Polski już na wylocie, a szpital da sobie radę.
>
>
> Gratuluję optymizmu :) Nareszcie w zarządzie jest porządek. To tylko jedna zmiana personalna i już szpital jet na dobrej drodze :) Sukces Dyrektora.
> Niestety, 5 mln długu nagle, jednego dnia nie zniknie...
>
> A co do partyjnych, to co proponujesz? Zwolnić polityków? SLD- E. Majcherka i PO- B. Suchostawskiego? Niestety, bez zgody rady radnego nie odwołasz. Na pewno warto by zarząd nie pchał się do wyborów, miał swoje zdanie, bronił go przed zakusami Starostwa, a nie wykonywał ślepo polecenia.
> O ile pamiętam, poprzednia Pani Dyrektor zawsze miała swoje zdanie, samorząd nie pchał się tak, jak ostatnio do rządzenia szpitalem.
> Czasy Krzaklewskiego, czy Wachowskiego rządzych z tylnego siedzenia lub szarych eminencji już się zakończyły. Choć... Barty to ostatni przyczułek z czasów PRL, więc i te kierunki zmian do nas jeszcze nie dotarły.
Przykład szpitala może posłużyć innym - tak jedna zmiana może wywołać tak wiele pozytywnych skutków. Tak mało a tak wiele. Taki schemat działań zalecam społeczeństwu Bartoszyc zrobić wszystko aby osunąć tych od koryta. |
| autor: gma, dodał 2013-05-19 08:36 | komentuj |
> O 08:35, dnia 2013-05-19 gma napisał(-a):
> > O 12:13, dnia 2013-05-18 50+ napisał(-a):
> > > O 08:07, dnia 2013-05-18 GMA napisał(-a):
> >
> > > SZPITAL JEST NA BARDZO DOBREJ DRODZE I NADAL BĘDZIE, DOPÓTY DOPÓKI ZARZĄD SZPITALA NIE WPUŚCI POLITYKI NA SWÓJ TEREN. POLITYCY TO LUDZIE KTÓRZY NISZCZĄ NASZ DOBYTEK CZYLI P O L S K Ę. W prywatnych firmach ich nie ma i należy zauważyć, że PKB w ogromnej części pochodzi właśnie z nich. Najświńsza ekipa w dziejach Polski już na wylocie, a szpital da sobie radę.
> >
> >
> > Gratuluję optymizmu :) Nareszcie w zarządzie jest porządek. To tylko jedna zmiana personalna i już szpital jet na dobrej drodze :) Sukces Dyrektora.
> > Niestety, 5 mln długu nagle, jednego dnia nie zniknie...
> >
> > A co do partyjnych, to co proponujesz? Zwolnić polityków? SLD- E. Majcherka i PO- B. Suchostawskiego? Niestety, bez zgody rady radnego nie odwołasz. Na pewno warto by zarząd nie pchał się do wyborów, miał swoje zdanie, bronił go przed zakusami Starostwa, a nie wykonywał ślepo polecenia.
> > O ile pamiętam, poprzednia Pani Dyrektor zawsze miała swoje zdanie, samorząd nie pchał się tak, jak ostatnio do rządzenia szpitalem.
> > Czasy Krzaklewskiego, czy Wachowskiego rządzych z tylnego siedzenia lub szarych eminencji już się zakończyły. Choć... Barty to ostatni przyczułek z czasów PRL, więc i te kierunki zmian do nas jeszcze nie dotarły.
> Przykład szpitala może posłużyć innym - tak jedna zmiana może wywołać tak wiele pozytywnych skutków. Tak mało a tak wiele. Taki schemat działań zalecam społeczeństwu Bartoszyc, zrobić wszystko aby odsunąć tych od koryta. |
| autor: Andrzej, dodał 2013-05-19 09:59 | komentuj |
> O 08:36, dnia 2013-05-19 gma napisał(-a):
> Przykład szpitala może posłużyć innym - tak jedna zmiana może wywołać tak wiele pozytywnych skutków. Tak mało a tak wiele. Taki schemat działań zalecam społeczeństwu Bartoszyc, zrobić wszystko aby odsunąć tych od koryta.
Wszystko dobrze. Każda droga zaczyna się od pierwszego kroku, popatrz na Wałęsę, ma tekst "Mury" itp.
Jedna małą zmiana prowadzi do wielkich zmian.
To jak puzzle, gdy jeden element układanki wpływa na inne. System naczyń połączonych.
Zapominasz jednak o czymś ważnym: motywacja i atmosfera. Mniejszy byłby niesmak, gdyby to zrobiono w inny, cywilizowany sposób. Zaproszenie i udział Pana Dyrektora w sesji Rady Społecznej. Wyciszenie atmosfery (bez tekstu w Gońcu o powodach "galopującego zadłużenia" i "utraty wizerunku"), bez informacji w forum samorządowym ("zarządzanie wymaga zespołu"). Można to było zrobić wcześniej, bez skutków ubocznych. Zatrudniono firmę za bardzo ładną kasę - i to nie pomogło jak widać. Potrzebny wydatek? Odszedł pracownik zaopatrzenia, zwolniono osobę, która miała sporą wiedzę o szpitalu (narażając szpital na rozprawę w sądzie), zwolniono jednego z lepszych psychologów w Szpitalu itp.
Owszem, nawóz jest potrzebny, by cokolwiek dobrego wyrosło, jednak czy to usprawiedliwia?
I pomyśl nad motywacją. Dlaczego właśnie teraz Pan Starosta podjął taką decyzję? I nie wiadomo, kto zostanie wybrany w konkursie.
A czy coś się zmieni na zewnątrz? W szpitalu pewnie tak. A w samorządzie? Nic. Właśnie dlatego, że za atmosferę zmiany odpowiada organ założycielski. Metody zostają więc te same... |
| autor: waw, dodał 2013-05-19 21:47 | komentuj |
> O 09:59, dnia 2013-05-19 Andrzej napisał(-a):
> > O 08:36, dnia 2013-05-19 gma napisał(-a):
> > Przykład szpitala może posłużyć innym - tak jedna zmiana może wywołać tak wiele pozytywnych skutków. Tak mało a tak wiele. Taki schemat działań zalecam społeczeństwu Bartoszyc, zrobić wszystko aby odsunąć tych od koryta.
>
> Wszystko dobrze. Każda droga zaczyna się od pierwszego kroku, popatrz na Wałęsę, ma tekst "Mury" itp.
> Jedna małą zmiana prowadzi do wielkich zmian.
> To jak puzzle, gdy jeden element układanki wpływa na inne. System naczyń połączonych.
>
> Zapominasz jednak o czymś ważnym: motywacja i atmosfera. Mniejszy byłby niesmak, gdyby to zrobiono w inny, cywilizowany sposób. Zaproszenie i udział Pana Dyrektora w sesji Rady Społecznej. Wyciszenie atmosfery (bez tekstu w Gońcu o powodach "galopującego zadłużenia" i "utraty wizerunku"), bez informacji w forum samorządowym ("zarządzanie wymaga zespołu"). Można to było zrobić wcześniej, bez skutków ubocznych. Zatrudniono firmę za bardzo ładną kasę - i to nie pomogło jak widać. Potrzebny wydatek? Odszedł pracownik zaopatrzenia, zwolniono osobę, która miała sporą wiedzę o szpitalu (narażając szpital na rozprawę w sądzie), zwolniono jednego z lepszych psychologów w Szpitalu itp.
>
> Owszem, nawóz jest potrzebny, by cokolwiek dobrego wyrosło, jednak czy to usprawiedliwia?
>
> I pomyśl nad motywacją. Dlaczego właśnie teraz Pan Starosta podjął taką decyzję? I nie wiadomo, kto zostanie wybrany w konkursie.
>
> A czy coś się zmieni na zewnątrz? W szpitalu pewnie tak. A w samorządzie? Nic. Właśnie dlatego, że za atmosferę zmiany odpowiada organ założycielski. Metody zostają więc te same...
Dyrektorem zostanie Pan GRODZKI |
| autor: imperatyw, dodał 2013-05-20 08:31 | komentuj |
> O 21:47, dnia 2013-05-19 waw napisał(-a):
> > O 09:59, dnia 2013-05-19 Andrzej napisał(-a):
> > > O 08:36, dnia 2013-05-19 gma napisał(-a):
> > > Przykład szpitala może posłużyć innym - tak jedna zmiana może wywołać tak wiele pozytywnych skutków. Tak mało a tak wiele. Taki schemat działań zalecam społeczeństwu Bartoszyc, zrobić wszystko aby odsunąć tych od koryta.
> >
> > Wszystko dobrze. Każda droga zaczyna się od pierwszego kroku, popatrz na Wałęsę, ma tekst "Mury" itp.
> > Jedna małą zmiana prowadzi do wielkich zmian.
> > To jak puzzle, gdy jeden element układanki wpływa na inne. System naczyń połączonych.
> >
> > Zapominasz jednak o czymś ważnym: motywacja i atmosfera. Mniejszy byłby niesmak, gdyby to zrobiono w inny, cywilizowany sposób. Zaproszenie i udział Pana Dyrektora w sesji Rady Społecznej. Wyciszenie atmosfery (bez tekstu w Gońcu o powodach "galopującego zadłużenia" i "utraty wizerunku"), bez informacji w forum samorządowym ("zarządzanie wymaga zespołu"). Można to było zrobić wcześniej, bez skutków ubocznych. Zatrudniono firmę za bardzo ładną kasę - i to nie pomogło jak widać. Potrzebny wydatek? Odszedł pracownik zaopatrzenia, zwolniono osobę, która miała sporą wiedzę o szpitalu (narażając szpital na rozprawę w sądzie), zwolniono jednego z lepszych psychologów w Szpitalu itp.
> >
> > Owszem, nawóz jest potrzebny, by cokolwiek dobrego wyrosło, jednak czy to usprawiedliwia?
> >
> > I pomyśl nad motywacją. Dlaczego właśnie teraz Pan Starosta podjął taką decyzję? I nie wiadomo, kto zostanie wybrany w konkursie.
> >
> > A czy coś się zmieni na zewnątrz? W szpitalu pewnie tak. A w samorządzie? Nic. Właśnie dlatego, że za atmosferę zmiany odpowiada organ założycielski. Metody zostają więc te same...
> Dyrektorem zostanie Pan GRODZKI
Myślę, że nie. To stanowisko dadzą swojemu. Póki jeszcze mogą. Grodzkiemu nikt nie ufa. Dobry jest, bo może wygrać w mieście z Nałęczem. I tutaj go popierają. Ale nie tam, gdzie już wygrali. To dla swoich tylko... |
| autor: PO-pieram, dodał 2013-05-20 09:09 | komentuj |
p. Grodzki jest swoim człowiekiem, p. Ewa pracuje u Sycza w biurze poselskim.
p. Grodzki jest specem od restrukturyzacji firm, a to teraz najważniejsze.
Myślę, że p. Grodzki dostanie krótki kontrakt, np. do końca roku, by zrestrukturyzować to, co nie udało się firmie doradczej (albo dokońćzy ich pracę).
By konkurs się odbył, muszą być kontrkandydaci: dr Wójcik, Suchostawski, może p. Grodzki. Jeżeli będzie jeden kandydat, konkurs będzie unieważniony, a z mianowania może być dyrektor dopiero po 3 unieważnionych. |
| autor: imperatyw, dodał 2013-05-20 10:03 | komentuj |
> O 09:09, dnia 2013-05-20 PO-pieram napisał(-a):
> p. Grodzki jest swoim człowiekiem, p. Ewa pracuje u Sycza w biurze poselskim.
> p. Grodzki jest specem od restrukturyzacji firm, a to teraz najważniejsze.
> Myślę, że p. Grodzki dostanie krótki kontrakt, np. do końca roku, by zrestrukturyzować to, co nie udało się firmie doradczej (albo dokońćzy ich pracę).
>
> By konkurs się odbył, muszą być kontrkandydaci: dr Wójcik, Suchostawski, może p. Grodzki. Jeżeli będzie jeden kandydat, konkurs będzie unieważniony, a z mianowania może być dyrektor dopiero po 3 unieważnionych.
To nie byłby głupi pomysł. Ale nie bardzo w niego wierzę. Dla naszych notabli polityka PO, czyli układy najważniejsze. Rozum to sprawa drugorzędna... |
przejdź do strony: 14
"Telewizja Kablowa Bart-Sat" informuje, że nie ponosi odpowiedzialności i w żaden sposób nie ingeruje w treść wypowiedzi umieszczanych w dyskusji na forum Telewizji "Bart-Sat", zastrzega sobie jedynie prawo do usuwania, w ciągu 24 godzin, wypowiedzi o treści reklamowej, sprzecznej z prawem, wzywających do nienawiści rasowej, wyznaniowej, etnicznej czy też propagujących przemoc oraz treści powszechnie uznanych za naganne moralnie, społecznie niewłaściwe i naruszających zasady Netykiety. Przypominamy, że osoby zamieszczające opinie, o których mowa powyżej, mogą ponieść za ich treść odpowiedzialność karną lub cywilną. |
|
